Здравия желаю, уважаемые сотрудники Правительства Области, в данной теме можно ознакомиться с суббординацией.
Субординация - это официально деловой стиль общения между сотрудниками и гражданами.
1. Общее положение
1.1 Каждый сотрудник обязан соблюдать субординацию, как с сотрудниками, так и с гражданами. Наказание: Выговор
1.2 Каждый сотрудник обязан понимать, что Правительство Области - высший чин власти следовательно поведение неподобающе не приветствуется. Наказание: Выговор/Увольнение
1.3 Каждый сотрудник обязан понимать, что он находится на службе в государственной организации, поэтому должен быть открытым с гражданами.
2. Нарушение субординации
2.1 "Да, ок, хорошо" - "Так точно"
2.2 "Нет, отказ" - "Никак нет"
2.3 "Привет, здарова" - "Здравия желаю, здравия"
2.4 "Не знаю, хз" - "Не могу знать"
2.5 Общение с сотрудниками и гражданами на "ты", а не на "Вы". Наказание: Устное предупреждение/Выговор
3. Нарушение субординации в рацию
3.1 Нецензурная брань в рацию. Наказание: Выговор
3.2 Общение с сотрудниками на "ты", только на "Вы". Наказание: Устное предупреждение/Выговор
3.3 Доклад о чем-то в рацию не по форме. Наказание: Устное предупреждение/Выговор
Субординация - это официально деловой стиль общения между сотрудниками и гражданами.
1. Общее положение
1.1 Каждый сотрудник обязан соблюдать субординацию, как с сотрудниками, так и с гражданами. Наказание: Выговор
1.2 Каждый сотрудник обязан понимать, что Правительство Области - высший чин власти следовательно поведение неподобающе не приветствуется. Наказание: Выговор/Увольнение
1.3 Каждый сотрудник обязан понимать, что он находится на службе в государственной организации, поэтому должен быть открытым с гражданами.
2. Нарушение субординации
2.1 "Да, ок, хорошо" - "Так точно"
2.2 "Нет, отказ" - "Никак нет"
2.3 "Привет, здарова" - "Здравия желаю, здравия"
2.4 "Не знаю, хз" - "Не могу знать"
2.5 Общение с сотрудниками и гражданами на "ты", а не на "Вы". Наказание: Устное предупреждение/Выговор
3. Нарушение субординации в рацию
3.1 Нецензурная брань в рацию. Наказание: Выговор
3.2 Общение с сотрудниками на "ты", только на "Вы". Наказание: Устное предупреждение/Выговор
3.3 Доклад о чем-то в рацию не по форме. Наказание: Устное предупреждение/Выговор
